Coaching bei Softdoor holt Dich ab, wo Du stehst, und entwickelt gemeinsam Wege zu Deinen gesundheitlichen und beruflichen Zielen.

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Von Stressbewältigung bis Karriereentwicklung unterstützen unsere Spezialisten Ihre Mitarbeitenden in jeder Lebenslage.

Wir helfen bei:

Burnout, Depression, Angststörungen, chronischer Stress

Diabetes, Rückenschmerzen, Herz-Kreislauf-Probleme, Long-COVID

Vereinbarkeit von Beruf und Familie, Angehörigenpflege, Überlastung

Resilienztraining, Stressmanagement, Gesundheitschecks

Berufliche Konflikte, Führungskräfte-Coaching, Teamdynamik

Wir begleiten Mitarbeitende bei aussichtsloser Weiterbeschäftigung sozial und wirtschaftlich sinnvoll.

Wir helfen bei:

Mitarbeiter kann aus medizinischen Gründen seine Tätigkeit nicht mehr ausüben

Sozialverträgliche Begleitung bei strategischen Umstrukturierungen

Wenn Rückkehr in alte Tätigkeit unrealistisch ist

Wenn bisheriger Job langfristig nicht mehr tragbar ist

Wenn körperliche oder kognitive Leistungsfähigkeit nachlässt

Evidenzbasierte Methoden

Unsere Programme basieren auf wissenschaftlich fundierten Ansätzen und werden kontinuierlich evaluiert. Wir konzentrieren uns auf Methoden, die nachweislich wirken – mit messbaren Ergebnissen für Mitarbeiter und Unternehmen.

Individualisierte Betreuungspläne

Jede Person erhält einen auf ihre Situation abgestimmten Plan – entwickelt von unserem interdisziplinären Team aus über 400 Psychologen, Therapeuten und Job-Coaches.

Flexibilität für jeden Alltag

Ein erfahrenes Spezialisten-Team begleitet Ihre Mitarbeitenden – von Prävention über Therapie bis zur beruflichen Neuorientierung. Alles aus einer Hand, koordiniert und effizient.

Flexibles Coaching

Unsere Programme passen sich dem Leben Ihrer Mitarbeitenden an – online, vor Ort an über 120 Standorten oder hybrid. In über 15 Sprachen verfügbar, ohne große Umstellung.

Fördermittel-Expertise als Standard

Wir kennen alle Fördertöpfe (DRV, BG, Integrationsamt, AfA) und übernehmen die komplette Antragstellung für Sie. Durchschnittlich 87% der Kosten bei komplexen Fällen werden extern finanziert.

1

Persönliche Beratung & individuelle Planung

Nimm Kontakt zu uns auf. Gemeinsam analysieren wir deine aktuelle Situation und finden die für dich passenden Maßnahmen. Anschließend erstellen wir ein individuelles Angebot für deine zuständige Stelle.

2

Wir kümmern uns um
deinen Antrag

Überlasse uns die Kommu-nikation mit deiner zuständigen Stelle. Wir beantragen die Förderung für dich – ob gemeinsam oder in deinem Auftrag. Nach der Bewilligung wird die Bestätigung direkt an uns übermittelt.

3

Unkomplizierte
Formalitäten

Nach Erhalt der Förderbestätigung übernehmen wir das Ausfüllen aller Anmeldeformulare. Für dich entstehen dabei weder Arbeit noch Kosten. Anschließend erhältst du deinen Bewilligungsbescheid.

4

Dein maßgeschneiderter Förderplan

Nach Deiner Teilnahmebestätigung füllen wir gemeinsam alle wichtigen Unterlagen sorgfältig aus. Danach startet Dein Programm und Du lernst Dein Beratungsteam kennen, das Dich von Anfang an zuverlässig unterstützt.

Wir sorgen für die Gesundheit und das Wohlbefinden Ihrer Mitarbeiter – während sie bei Ihnen arbeiten und wenn sie Ihr Unternehmen verlassen müssen.

Unterstützung

für Ihre Mitarbeiter

Unterstützung

für eine geliebte Person

Während sich andere Anbieter auf Prävention (BGM), Kurzberatung (EAP) oder Trennungen (Outplacement) spezialisieren, verbinden wir alle Bereiche zu einem einzigartigen System. Von der Gesundheitsförderung über therapeutische Betreuung bis zur beruflichen Neuorientierung – wir geben Ihren Mitarbeitern die Unterstützung, die sie wirklich brauchen

Das größte Risiko bei psychischen Belastungen: Ein Mitarbeiter kehrt nach drei Monaten zurück, fällt nach sechs Wochen wieder aus – der Zyklus beginnt von vorn. Jeder Ausfall kostet 5.000-10.000 Euro pro Monat an Gehalt, Vertretung und Produktivitätsverlust. Wir begleiten bis zur stabilen Lösung, mit Nachbetreuung über 12 Monate. Das verhindert teure Rückfälle und entlastet Personalabteilung wie Budget gleichermaßen.

Viele Unternehmen wollen sozial handeln, scheuen jedoch oft den finanziellen Aufwand. Externe Fördergeber übernehmen bei uns im Schnitt 87 % der Programmkosten. Wir kümmern uns vollständig um Anträge und Nachweise – so unterstützen Sie Ihre Mitarbeitenden professionell, ohne Ihr Budget zu belasten, und stärken zugleich Gesundheit, Motivation und Ihr Arbeitgeberimage nachhaltig.

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Health Care

Für Mitarbeiter, die in Ihrer Organisation bleiben

Von Stressbewältigung bis komplexe psychische Erkrankungen, von Work-Life-Balance bis Karriereentwicklung – unsere Spezialisten unterstützen Ihre Mitarbeiter in jeder Lebenslage. Präventiv, therapeutisch, entwicklungsorientiert.

Wir helfen bei:

Burnout, Depression, Angststörungen, chronischer Stress

Diabetes, Rückenschmerzen, Herz-Kreislauf-Probleme, Long-COVID

Vereinbarkeit von Beruf und Familie, Angehörigenpflege, Überlastung

Resilienztraining, Stressmanagement, Gesundheitschecks

Berufliche Konflikte, Führungskräfte-Coaching, Teamdynamik

Transition Care

Für Mitarbeiter in beruflichen Übergangssituationen

Als einziger Anbieter begleiten wir auch dann, wenn Weiterbeschäftigung unmöglich wird. Mit medizinischer Diagnostik, Fördermittel-Expertise, Qualifizierung und Vermittlung gestalten wir berufliche Übergänge sozial verantwortlich und wirtschaftlich sinnvoll.

Wir helfen bei:

Mitarbeiter kann aus medizinischen Gründen bisherige Tätigkeit nicht mehr ausüben

Sozialverträgliche Begleitung bei strategischen Umstrukturierungen

Wenn Rückkehr in alte Tätigkeit unrealistisch ist

Wenn bisheriger Job langfristig nicht mehr tragbar ist

Wenn körperliche oder kognitive Leistungsfähigkeit nachlässt

Evidenzbasierte Methoden

Unsere Programme basieren auf wissenschaftlich fundierten Ansätzen und werden kontinuierlich evaluiert. Wir konzentrieren uns auf Methoden, die nachweislich wirken – mit messbaren Ergebnissen für Mitarbeiter und Unternehmen

Individualisierte Betreuungspläne

Jeder Mitarbeiter erhält einen auf seine persönliche Situation abgestimmten Plan – erstellt von unserem interdisziplinären Team aus über 400 Psychologen, Therapeuten, Gesundheits- und Job-Coaches.

Ganzheitliche Expertenbetreuung

Ein erfahrenes Team von Spezialisten steht Ihren Mitarbeitern zur Seite – von präventiven Maßnahmen über therapeutische Begleitung bis zur beruflichen Neuorientierung. Alles aus einer Hand, koordiniert und effizient.

Flexibilität für jeden Alltag

Unsere Programme passen sich dem Leben Ihrer Mitarbeiter an – ob online, vor Ort an über 120 Standorten oder hybrid. In mehr als 15 Sprachen verfügbar, ohne dass der Alltag komplett umgestellt werden muss.

Fördermittel-Expertise als Standard

Wir kennen alle Fördertöpfe (DRV, BG, Integrationsamt, AfA) und übernehmen die komplette Antragstellung für Sie. Durchschnittlich 87% der Kosten bei komplexen Fällen werden extern finanziert.

Traditionelles Jobcoaching

Traditionelle Weiterbildung

Gesundheit als Fundament

Einzelcoaching & Mentoring

Persönliches Expertenteam

Zukunftssichere Weiterbildungen

Flexibles Zeitmanagement

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